Post by account_disabled on Apr 16, 2024 1:29:15 GMT -6
虚假个体户|什么是贸易自由职业者？
虚假自营职业问题最近变得非常普遍。这就是为什么政府实施了一项虚假的自营职业法，称为《骑手法》（针对送货上门公司的骑手）。这项新法律旨在打击非法就业人数，该人数与个体经营者或受抚养人的合法人数有很大不同。
如何识别虚假个体户？
查明虚假个体经营者的根本关键在于《劳动者法》第1.1条，该条规定，该监管文本适用于在该组织范围内为公司或者个人提供有偿服务的劳动者。
因此，受雇工人是为商人或公司提供服务的人，尽管这些服务的成果将由商业组织获得。另一方面，是雇主或公司组织从日常到工作场所的工作方式，这与我们稍后将看到的贸易个体经营者不同。
毫无疑问，这是关键，因为任何满足 英国手机号码清单 这些要求的工人都将被视为就业。不过，最高法院社会庭的判例一直在逐案认定，随着虚假个体户的量刑不同，认定虚假个体户的存在必须满足的条件。
因此，关于虚假自营职业的说法也有不同的说法。它们是：
无论双方如何称呼雇佣关系，基本事实都是如此。
假定就业。
该裁决规定，要使工人被视为受雇，他或她必须自愿提供服务，并为此获得报酬，并且结果无关。
工人必须服从公司的组织，不受薪酬制度的约束。因此，商人提供生产资料，确定其销售产品的价格，决定工作日和时间，或者决定在哪里进行商业活动，等等。虚假的自主。
什么是贸易自由职业者或家属？
经济上依赖的个体经营者或贸易自由职业者是真正的个体经营者，而不是变相的个体经营者，尽管他或她在经济上依赖于客户。因此，TRADE自由职业者是通常向单一客户提供服务的自由职业者，他的收入至少 75% 来自该客户。但假个体户与公司存在隐蔽雇佣关系。
由于以下原因，它们是不同的数字：
贸易个体经营者与公司有商业合同的联系，而虚假个体经营者与公司没有任何类型的合同联系，尽管通过与实体有雇佣关系，他们应该有一个雇佣合同。
贸易自营职业者是合法人物，而虚假自营职业者是非法的，因为他们以与义务不同的方式向财政部纳税并缴纳社会保障。
TRADE个体经营者的工作条件不取决于公司——他们的工作时间、工作地点或工作时间等问题都不会由公司规定——而个体经营者的工作条件则不由公司决定。假个体户做的事。这样，虚假自雇人士就被强加了他的工作日和时间表、工作地点或他的假期，而贸易自雇人士或家属可以自行管理这些问题。
TRADE个体经营者将根据结果获得可变报酬，而虚假个体经营者将获得固定报酬。
如何在员工门户网站注册个体经营者
根据部长令 ESS/214/2018，个体经营者必须以电子方式执行其手续，因此他们必须加入社会保障RED 系统或通过社会保障电子总部(SEDESS)。
要在员工门户中注册，您必须有一个身份验证系统来保证个体经营者的身份（例如电子证书），或者电子 DNI或Clve 系统。
公司因存在虚假个体户可能受到的制裁
虚假个体户的情况，因为不合法，会给公司带来一系列的后果。因此，劳动者认为自己与公司的雇佣关系属于虚假个体户的，可以通过劳动欺诈信箱向劳动监察部门投诉，或者向社会法院投诉。
当虚假自营职业者与公司之间存在雇佣关系时，公司必须面临一系列后果，因为该工人成为这种情况的受害者并没有受到制裁。对公司造成的后果如下：
劳动者可以按照上一年适用的集体协议向公司索取与其对应的工资。当然，劳动者作为个体户期间从公司获得的报酬必须从工资中扣除。然而，根据《工人法》第 59 条，由于索赔金额一年到期，因此只能索赔最后一年的工资。
工人可以申请缴纳社会保障费以及附加费，最高可达 150%。
如果公司与劳动者的劳动关系已经解除，劳动者可以起诉公司解雇，以获得相应的赔偿。
根据裁决，根据《社会秩序违规和制裁法》第 40 条，根据欺诈的严重程度，经济制裁可能在 3,000 至 10,000 欧元之间。
如果欺诈构成危害公共财政和社会保障的犯罪，金额超过 12 万欧元，可判处1 至 5 年监禁 ；如果欺诈金额超过 60 万欧元，可判处2 至 6 年监禁。《刑法》第 305 条和第 305 条之二。
诈骗罪构成犯罪的，处诈骗数额六倍以上六倍以下或者诈骗数额二倍以上六倍以下的罚款。
虚假自营职业问题最近变得非常普遍。这就是为什么政府实施了一项虚假的自营职业法，称为《骑手法》（针对送货上门公司的骑手）。这项新法律旨在打击非法就业人数，该人数与个体经营者或受抚养人的合法人数有很大不同。
如何识别虚假个体户？
查明虚假个体经营者的根本关键在于《劳动者法》第1.1条，该条规定，该监管文本适用于在该组织范围内为公司或者个人提供有偿服务的劳动者。
因此，受雇工人是为商人或公司提供服务的人，尽管这些服务的成果将由商业组织获得。另一方面，是雇主或公司组织从日常到工作场所的工作方式，这与我们稍后将看到的贸易个体经营者不同。
毫无疑问，这是关键，因为任何满足 英国手机号码清单 这些要求的工人都将被视为就业。不过，最高法院社会庭的判例一直在逐案认定，随着虚假个体户的量刑不同，认定虚假个体户的存在必须满足的条件。
因此，关于虚假自营职业的说法也有不同的说法。它们是：
无论双方如何称呼雇佣关系，基本事实都是如此。
假定就业。
该裁决规定，要使工人被视为受雇，他或她必须自愿提供服务，并为此获得报酬，并且结果无关。
工人必须服从公司的组织，不受薪酬制度的约束。因此，商人提供生产资料，确定其销售产品的价格，决定工作日和时间，或者决定在哪里进行商业活动，等等。虚假的自主。
什么是贸易自由职业者或家属？
经济上依赖的个体经营者或贸易自由职业者是真正的个体经营者，而不是变相的个体经营者，尽管他或她在经济上依赖于客户。因此，TRADE自由职业者是通常向单一客户提供服务的自由职业者，他的收入至少 75% 来自该客户。但假个体户与公司存在隐蔽雇佣关系。
由于以下原因，它们是不同的数字：
贸易个体经营者与公司有商业合同的联系，而虚假个体经营者与公司没有任何类型的合同联系，尽管通过与实体有雇佣关系，他们应该有一个雇佣合同。
贸易自营职业者是合法人物，而虚假自营职业者是非法的，因为他们以与义务不同的方式向财政部纳税并缴纳社会保障。
TRADE个体经营者的工作条件不取决于公司——他们的工作时间、工作地点或工作时间等问题都不会由公司规定——而个体经营者的工作条件则不由公司决定。假个体户做的事。这样，虚假自雇人士就被强加了他的工作日和时间表、工作地点或他的假期，而贸易自雇人士或家属可以自行管理这些问题。
TRADE个体经营者将根据结果获得可变报酬，而虚假个体经营者将获得固定报酬。
如何在员工门户网站注册个体经营者
根据部长令 ESS/214/2018，个体经营者必须以电子方式执行其手续，因此他们必须加入社会保障RED 系统或通过社会保障电子总部(SEDESS)。
要在员工门户中注册，您必须有一个身份验证系统来保证个体经营者的身份（例如电子证书），或者电子 DNI或Clve 系统。
公司因存在虚假个体户可能受到的制裁
虚假个体户的情况，因为不合法，会给公司带来一系列的后果。因此，劳动者认为自己与公司的雇佣关系属于虚假个体户的，可以通过劳动欺诈信箱向劳动监察部门投诉，或者向社会法院投诉。
当虚假自营职业者与公司之间存在雇佣关系时，公司必须面临一系列后果，因为该工人成为这种情况的受害者并没有受到制裁。对公司造成的后果如下：
劳动者可以按照上一年适用的集体协议向公司索取与其对应的工资。当然，劳动者作为个体户期间从公司获得的报酬必须从工资中扣除。然而，根据《工人法》第 59 条，由于索赔金额一年到期，因此只能索赔最后一年的工资。
工人可以申请缴纳社会保障费以及附加费，最高可达 150%。
如果公司与劳动者的劳动关系已经解除，劳动者可以起诉公司解雇，以获得相应的赔偿。
根据裁决，根据《社会秩序违规和制裁法》第 40 条，根据欺诈的严重程度，经济制裁可能在 3,000 至 10,000 欧元之间。
如果欺诈构成危害公共财政和社会保障的犯罪，金额超过 12 万欧元，可判处1 至 5 年监禁 ；如果欺诈金额超过 60 万欧元，可判处2 至 6 年监禁。《刑法》第 305 条和第 305 条之二。
诈骗罪构成犯罪的，处诈骗数额六倍以上六倍以下或者诈骗数额二倍以上六倍以下的罚款。